Krediidianalüütik | SEB, Tallinn Täistööaeg

SEB on rahvusvaheline juhtiv finantsteenuseid osutav kontsern, kellel on suurepärane klientuur nii eraisikute kui ka ettevõtete sektoris. Meie edu ja tuntuse taga on kliendikeskne lähenemine: kuulame oma kliente, keskendume kvaliteedile ja usaldusele ning toetame ettevõtlikku suhtumist kõiges, mida teeme.

Kas selline töökeskkond sobiks Sulle?

Milline on Sinu tiim?

Sa saad osaks professionaalsest, kokkuhoidvast ja sõbralikust meeskonnast, kes pakub parimaid pangateenuseid Eesti keskmise suurusega ettevõtetele.
Krediidianalüütikuna
teostad ettevõtete krediidiriski analüüsi (sh äri- ja finantsriskide hindamine, finantsprognooside koostamine, raportite kirjutamine nii eesti kui inglise keeles);
hindad ettevõtete finantsvõimekust, väljavaadet ja sektori arenguid;
toetad kliendihaldurit tehingute struktureerimisel ja ettevalmistamisel ning kliendisuhte hoidmisel;
kaitsed projekte krediidikomitees.

Ootame Sind meie tiimiga liituma, kui:

oled omandanud majandusalase kõrghariduse;
omad finants- või krediidianalüüsi kogemust (soovitavalt finantssektoris või finantsauditis);
suudad hinnata äri- ja finantsriske, kujundada analüüsi käigus oma arvamuse ja seda põhjendada;
oskad oma tööd planeerida ja prioritiseerida, pead kinni antud lubadustest ja tähtaegadest;
valdad väga heal tasemel eesti ja inglise keelt nii kõnes kui kirjas.

Meie juures ootavad Sind:

mitmekülgne ja huvitav töö kaasaegses, toetavas ja professionaalses töökeskkonnas;
väljakutsed lahenduste leidmiseks ettevõtete finantseerimise vajadustele;
võimalus panustada Eesti ettevõtete arengusse ja edusse;
head koolitus- ja õpivõimalused.

Kas soovid olla osa SEB-st?

Kutsume Sind liituma jätkusuutlikku ettevõtlust edendava organisatsiooniga, mis tegutseb Balti riikides ja kaugemalgi.

Suhtleme kandidaatidega jooksvalt. Saada oma kandideerimisavaldus juba täna, kuid mitte hiljem kui 13. septembril.

Loe SEB-s töötamise kohta lähemalt www.seb.ee/karjaar

Usume, et kaasamine ja mitmekesisus on meie tulevase edu jaoks otsustava tähtsusega. Püüdleme SEB-s väärtuspõhise kultuuri poole, kus iga töötajat hinnatakse, austatakse ja kaasatakse hoolimata sellest, kes ta on, millesse ta usub või kust ta tuleb.